Notícias | Club Corretora de Seguros

SINCOR-SE recebe Alexandre Camillo para Encontro Seguro

06 de julho 2016

O SINCOR-SE realiza na próxima quinta-feira, 07, uma edição especial do Encontro Seguro, evento que recebe grandes personalidades do mercado de seguros e da sociedade para discutir temas importantes e de interesse do setor,O evento, que acontece no salão Criatividade do Quality Hotel Aracaju, terá como tema “Empreendedorismo: o caminho seguro para o corretor de seguros” e receberá cerca de 80 profissionais para essa troca de experiência onde o presidente do SINCOR-SP explanará sua... Leia mais

O SINCOR-SE realiza na próxima quinta-feira, 07, uma edição especial do Encontro Seguro, evento que recebe grandes personalidades do mercado de seguros e da sociedade para discutir temas importantes e de interesse do setor,
O evento, que acontece no salão Criatividade do Quality Hotel Aracaju, terá como tema “Empreendedorismo: o caminho seguro para o corretor de seguros” e receberá cerca de 80 profissionais para essa troca de experiência onde o presidente do SINCOR-SP explanará sua visão sobre a fundamental importância do espirito empreendedor para o futuro da corretagem de seguros.
Para o presidente do SINCOR-SE, Érico Melo, com o novo perfil do consumidor de seguros e as novas tecnologias, o corretor deve estar sempre atento as informações do setor e disposto a inovar e empreender. “Hoje a velocidade dos acontecimentos, a tecnologia, as inúmeras possibilidades de comunicação e interação com o consumidor nos obriga a uma reciclagem permanente, a rever processos, sob o risco de nos tornar obsoletos, por isso ter uma visão empreendedora e inovadora é fundamental para um futuro de sucesso”, analisa Melo.
O Encontro Seguro terá inicio às 12h e todas as vagas já estão esgotadas.

Fonte: SINCOR-SE
Presidente do SINCOR-GO, Joaquim Mendanha prestigia evento de comemoração aos 45 anos da Funenseg

06 de julho 2016

O presidente do SINCOR-GO, Joaquim Mendanha de Ataídes, representou, na semana passada, os corretores de seguros goianos no evento em comemoração aos 45 anos da Funenseg, ocorrido no Rio de Janeiro (RJ), com o lançamento de selo postal alusivo à data. A programação foi prestigiada por personalidades do setor e dirigentes da Escola.“A Escola Nacional de Seguros é uma instituição parceira do SINCOR Goiás, que há quase 30 anos nos apoia na formação dos corretores e demais... Leia mais

O presidente do SINCOR-GO, Joaquim Mendanha de Ataídes, representou, na semana passada, os corretores de seguros goianos no evento em comemoração aos 45 anos da Funenseg, ocorrido no Rio de Janeiro (RJ), com o lançamento de selo postal alusivo à data. A programação foi prestigiada por personalidades do setor e dirigentes da Escola.
“A Escola Nacional de Seguros é uma instituição parceira do SINCOR Goiás, que há quase 30 anos nos apoia na formação dos corretores e demais profissionais do setor em nosso Estado. Somos privilegiados por contar com uma entidade tão inovadora e comprometida com a qualificação dos agentes do mercado de seguros”, disse Joaquim Mendanha.
Em discurso no auditório da Matriz da Escola Nacional de Seguros, o presidente da entidade, Robert Bittar, pontuou que “é importante imaginar o que a Escola, nascida em 1971, ainda representa para o nosso mercado. Ela protagoniza o desenvolvimento quantitativo e qualitativo do setor por meio da capacitação de seus profissionais, essa é a nossa verdadeira missão e ainda temos muito espaço para ocupar na sociedade”, afirmou o executivo.
O presidente da Fenacor, Armando Vergilio dos Santos Júnior, lembrou a presença da Escola em muitos momentos de sua trajetória profissional. “Tenho muito orgulho de dizer que fui aluno, professor, presidente e hoje integro o Conselho de Administração da Escola. É uma enorme satisfação ver que a Instituição se preparou tão bem para atender a contento às demandas do setor.”
Prestigiaram o evento também os dirigentes da Escola, Renato Campos (diretor-executivo), Maria Helena Monteiro (diretora de Ensino Técnico), Carla Pieroni (superintendente de Comunicação e Marketing), Paola Casado (superintendente Administrativo-Financeira) e Lucia Quental (superintendente de TI), além de autoridades do setor, como Mauro César Batista, presidente doSindseg-SP, Gumercindo Rocha, consultor da Fenacor e diretor do Ibracor, Flavio Vasconcelos, titular da Coordenação de Relações Institucionais da Susep, Jayme Torres, presidente do Clube dos Corretores de Seguros do Rio de Janeiro (CCS-RJ), e Amilcar Vianna e Luiz Mário Rutowitsch, diretores do CCS-RJ.
Fonte: Coordenadoria de Comunicação Social da Funenseg (com edição pela Assessoria de Comunicação do SINCOR-GO | Ampli Comunicação) | Foto: Rosane Bekierman

Fonte: SINCOR-GO
Seis em cada dez brasileiros não se preparam corretamente para a aposentadoria, mostra SPC Brasil

06 de julho 2016

Boa parte dos brasileiros ainda não colocou a preparação correta para aaposentadoria como prioridade na sua vida financeira. De acordo com uma pesquisa realizada pelo Serviço de Proteção ao Crédito (SPC Brasil) e pelaConfederação Nacional de Dirigentes Lojistas (CNDL), seis em cada dez brasileiros (64,2%) não se preparam corretamente para a aposentadoria, excluídas as contribuições com o INSS. Os motivos mais citados para a ausência de preparação são a falta de recursos... Leia mais

Boa parte dos brasileiros ainda não colocou a preparação correta para aaposentadoria como prioridade na sua vida financeira. De acordo com uma pesquisa realizada pelo Serviço de Proteção ao Crédito (SPC Brasil) e pelaConfederação Nacional de Dirigentes Lojistas (CNDL), seis em cada dez brasileiros (64,2%) não se preparam corretamente para a aposentadoria, excluídas as contribuições com o INSS. Os motivos mais citados para a ausência de preparação são a falta de recursos financeiros para este fim (32,7%) e o desconhecimento de como começar a poupar (19,6%).
O levantamento mostra que 74,1% dos entrevistados contribuem atualmente para o INSS, seja por meio da empresa em que trabalha ou como autônomo. Para os que vão além da contribuição à previdência social, o preparo para a aposentadoria é feito principalmente pela poupança (19,2%), seguida pela previdência privada (6,2%) e investimentos em imóveis (6,1%). A frequência com que estes investimentos ou reservas são feitas é mensal (para 63,4% dos que fazem a preparação) e, na média, nove vezes em um período de um ano. O valor médio mensal corresponde a R$ 258 e esta reserva vem sendo feito há oito anos em média.
Segundo a economista-chefe do SPC Brasil, Marcela Kawauti, o número de pessoas que ainda não se preocupam com a aposentadoria é alarmante. “As pessoas não pensam que no futuro terão uma redução de renda quando pararem de trabalhar. E quanto mais velho, mais caros são os planos de saúde, maior a propensão a ter problemas de saúde que necessitem de remédios caros e cirurgias. Tudo isso deve ser pensado ainda quando jovem”, afirma Kawauti. A pesquisa mostra que os entrevistados parecem entender as consequências sobre a não preparação para a aposentadoria: 38,8% imaginam uma queda no padrão de vida comparado ao atual, 26,7% afirmam que uma consequência seria não viver tranquilamente na terceira idade por não ter renda fixa mensal, e 13,8% creem que não poderão parar de trabalhar.
Para não sentir esses efeitos da falta de preparação para a aposentadoria, a economista afirma que contar somente com o dinheiro do INSS não é uma boa ideia, é recomendável fazer uma reserva extra exclusiva para este fim. “Em grande parte dos casos, a aposentadoria pública tem um valor muito menor do que o valor recebido enquanto se trabalha. Além disso, por conta do ajuste fiscal, é possível que haja mudanças de regras daqui para a frente, o que implica em aposentadoria com idade maior que a atual ou até mesmo em se aposentar com um valor menor”, explica.
Entre as alternativas de investimentos para aposentadoria, a economista elenca quatro opções: os CDBs; os fundos de renda fixa; o tesouro direto e a previdência privada. A poupança, apesar da segurança, não deve ser usada porque tem um rendimento mais baixo. As principais vantagens dessas modalidades são o risco baixo e rendimento interessante, e no caso do Tesouro Direto e da Previdência Privada, um investimento inicial relativamente baixo.
Dicas para um bom planejamento para a aposentadoria
O educador financeiro do SPC Brasil, José Vignoli, também lembra que a aposentadoria tranquila depende de um planejamento adequado e seguido com disciplina. “A aposentadoria deve ser pensada desde o primeiro emprego, logo no início da fase adulta. Ainda que o jovem ganhe um salário baixo, é possível guardar uma parte se houver organização”, alerta.
Vignoli dá algumas dicas para uma boa preparação:
O quanto antes for feito o planejamento, menor o valor que será preciso guardar, já que haverá mais tempo para economizar. Por isso, o ideal seria que as pessoas já começassem a pensar na aposentadoria quando entram no mercado de trabalho. Mas até mesmo para quem já está em idade avançada, nunca é tarde para começar. Quanto mais tempo demorar, maior será o valor necessário para investir todos os meses;
O valor direcionado para a aposentadoria deve estar sempre previsto nos custos fixos, ou seja, deve ser tratado com a mesma importância dos gastos com aluguel, água, luz e telefone. Isso quer dizer que, após uma análise do orçamento, deve-se definir o quanto é possível guardar todo mês. A partir de então este investimento deve ir para o fundo de aposentadoria assim que o seu salário cair. Assim não se corre o risco de gastar este dinheiro ao longo do mês e deixar de guardar;
Deve-se viver dentro do padrão de vida, o que significa gastar o que cabe no orçamento, guardando sempre uma parte dos recebimentos para a aposentadoria ou para uma emergência. É a disciplina que fará a diferença, mesmo se o valor a ser guardado todo mês for baixo. Por exemplo, colocando R$ 50,00 em um fundo de renda fixa todos os meses durante 30 anos, ao final o total guardado será de mais de R$ 100 mil;
Um erro comum é tirar uma parte do dinheiro guardado para a aposentadoria ser utilizado para realizar um sonho como a compra de um carro ou uma viagem. Porém, ao realizar um sonho no curto prazo, a aposentadoria no longo prazo é prejudicada. No caso de dois objetivos diferentes, o ideal é fazer duas reservas separadas: uma para a aposentadoria e outra para a realização de algum sonho;
A entrada de dinheiro extra, como o 13º, férias remuneradas e bônus, pode ser utilizada para aumentar as reservas financeiras destinadas à aposentadoria.

Fonte: Redação - Agência IN

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